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第48节 (第1/4页)
辛二对着她的伙伴们憨笑一声,叫他们别担心,顺便把手里的早点交到张檬手上,让她放到她位子上去。然后才施施然转过身对着那所谓的科长冷笑道,“别看穿着白大褂还人模人样的,怎么说出来的话就这么不中听呢?一大把年纪了,这么吓唬小辈,可不应该啊。” “你又是哪个?你知道你在对谁说话么?”胸外科科长对着这不知道从那个地方冒出来的丫头,不知轻重的胆敢在众人面前落他威风,不由恼羞成怒了起来。 “她就是给人做手术的那个新来的。”外科的人,小声地在他身后提醒道。 “不就是个糟老头么。如果是个令人尊重的长者,那我还要恭谦一点,交代下这到底是怎么回事。不过刚刚从你那态度来看,我觉得不必了。人要脸树要皮,我可真是一点看不出你哪里有脸了。”她一点都不想把这样的人当作一个医生来看待,以为穿着白大褂就是悬壶济世的活菩萨,人人都要敬着,心里的龌蹉事一大堆还装清洁,得了吧。 “你……” “不要用手指指着我。我脾气不太好,对厌恶的人指着我这件事会尤为的生气。” 辛二人小,但气势不小。她双手捧胸立在那科长眼前,毫不忌讳地尖锐视线狠狠射向他。“我是新来的,对这个医院的规章制度还不是很明确,请问这位阁下能告诉我这院里首要的,医生必须坚持的规则是什么?” “哼,当然是以为人们服务为准则了!病人来医院看病,医生给病人看病,这是最基本的事情!我告诉你……” “停,我不用你告诉我什么。我来告诉你,为什么我要接手抢了你们外科的手术。”她停顿了一下,对着人后那几个比较眼熟的外科医生不怀好意地笑了笑。 “我第一天来这里报道的时候,急诊大厅就出现了一位因为心肌梗塞而休克窒息的患者。当时,急诊里的医生,大部分都被你们外科的人给调走了,以至于急诊内部人员紧缺,遇上紧急状况人手不足,导致整个急诊作业混乱、效率低下,是与不是?” “那是因为……” “都说了叫你别插嘴,怎么这么没记性?”她冷冷瞥了他一眼,“你说各部要按照医院规章制度,要遵守章程,我是个新人,我不知道这算不算是你们外科破坏了规矩在先?” “其次,我自来了这急诊,就已经多次听到你们外科想要把急诊的预备手术室占为己有而用之了,这是事实吧?” “急诊的预备手术室原本就是空置预备用的,怎么就不可以借用给外科?医院的资源紧缺,各部就应该相互调剂,互帮互助才对!” “说的真好听。”胸外科科长那话一出,急诊的在场几人皆忍不住嗤笑出声。 “急诊是个什么地方,科长你不知道么?”辛二故作惊讶地调高了声调,怪异道,“急诊急诊,其实可以说是对医院整体工作的缩影,是把对急诊、急救、重症监护三位一体的大型急救医疗技术中心。从科长你想把急诊的预备手术室拿走的时候,你就已经在看轻急诊在医学上的地位了!” “我……” “但凡有点智商的人都知道,一个好的医院,要看重的起码的一点就是医护人员的人品和品行。在这一点,很抱歉,我在你的身上没有看见。你不重视急诊也就罢了,你还在蔑视每一个在急诊工作的人的劳动成果!把你们外科的宗旨无限放大,把别人的一切无限缩小为之服务。我想问,你的职业cao守呢?!” ☆、第一百零一章 “这是你跟领导讲话的态度?一个走后门进来,自以为成功地做了个小手术就得意得跟什么似的小医生,你有没有想过,你说出来的话是要有那个能力去承担的!” 胸外科科长没想到这个新来的急诊女医生竟然是如此的牙尖嘴利,说话一大段一大段的放出来还不待喘口气的,逼得他愣是插不上一句! “在场的哪一个不都比你有资历,他们谁敢这么没大没小,目无尊卑地跟领导呛声?你也太没素质!太没规矩了!果然,不是通过考核、编制进来的,人品、素质等方面就是不过关!这我必须跟你们施主任好好谈谈!别什么阿猫阿狗都往医院里塞,我们中医院可不是垃圾搜容所!” 辛二瞪大了双眼,要笑不笑地干瞪着这个说话不经过大脑的科长。感情他这是把他身后的这几位从不正规渠道进来的医生给无视了呀,瞧瞧那几人瞬间一脸菜色的尴尬,真是不造站在这里图个什么!自取其辱么? “领导呀?这我就笑笑不说话了。”辛二一脸不屑地擦了下鼻尖,偏过半身斜眼扫了他一眼,轻视之意尽显,又是将那某科长的火气拔了又拔。 “我们急诊的同仁是多实诚、多本分的好同志,人人都是三班倒的,轮着坚守在自己岗位艰苦奋斗着的,还要天天去给人擦屁股!又不被人心存感激,总是居心不良地上门来讨嫌,一点眼见力都没有对着别部门的下属指指点点,说三道四!” “科长呀,您是领导,这你怎么就不去管管?难不成就因为那是你们的人,所以可以包庇?这也太差别待遇了吧?我觉得啊,您该找的不是我们领导,你就是我们领导呀,发现问
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