第33章 能力不足 (第1/3页)

    韩升的建议果然不出所料的...

    没有得到导演的正面应答，吴丹只是表示会给他准备更适合的餐食，然后就转到其他东西嘱咐了两声，包括接下来会有一些额外的事务安排，就挂断了电话。

    至此，今晚热搜第一的效应，

    算是有了个不错的结果。

    但第一期《音悦之旅》上线后的于波还没结束，蒋希希的电话，一波接一波的响起：

    “诶希希姐，好久不见啊，最近有没有空出来喝个茶，就在那个xx家茶餐厅？没事，不算破费，咱俩聚一聚不得选好一点地方吗？”

    “小蒋，你的那个新艺人有时间么？我这有个综艺，可能比较适合他。”

    “希希晚上好啊，恭喜你啊，新艺人资质不错，以后有机会可以合作啊！”

    虽然多数都是试探性地开始接触，但毕竟这才一期播出。

    很正常的状况。

    究竟这个《音悦之旅》和韩升后续如何，还需要进一步去敲定，但是联系是肯定要联系起来，这两天她的业务暂时不会断掉：

    但是要把这些口头上的东西，落实到实处，还需要两期来进行沉淀。

    只是有一个电话，这会就很笃定了：

    “希希，你的那个艺人，还没谈好么...”

    “额，张总，暂时还在继续跟进中。”

    “加快啊，你这进度。”

    没错了，这个电话就是来自蒋希希背后的公司：山和文化，一家以高品质影视制作最出名，但也算全面发展的公司。

    他们那边也接到了消息，一脸懵逼：

    什么？

    我们旗下什么时候还有这个艺人？

    一打听，才知道是蒋希希正在接触，准备签约的那个：

    一开始他们是没太重视的，因为蒋希希也不是重点经纪人，而韩升也只是个没多少名气的新人；到现在虽然也不算大张旗鼓，但起码是要把这件事情放上日程。

    那，就不能拖太久了。

    “行，那你能拖多久？”电话打完，韩升听完，摸了摸下巴说出一句。

    到现在其实主动权，更多在他手里。

    所以是他要求蒋希希先拖住，不要和公司谈合约——如果是一开始就谈，公司给出的是28分成，韩升2公司8的那种。

    但是现在去聊呢，37分成就有希望了。

    而韩升相信，靠着《音悦之旅》他是可以越来越有热度的。

    到时候再签约，更赚。

    至于为什么要签约公司…

    这是为了前期自己没什么势力的时候，有个靠山。能保证他比如在热度最高的时候，不要被其他同类艺人群起而攻之：

    不会有人觉得，在圈里有实力就随便混吧…

    tooyoung，too森破。

    这个年头，只要资本想黑一个没啥背景人，那是很有可能成功的。

    所以韩升他肯定争取不要签订长约，但是短期内，他还是需要公司庇护的。

    “一个月吧，最多就这样子了。”

    蒋希希想了想道。

    其实，被公司注意到和没注意到是两回事情。

    比如公司的一个练习生，如果向上级反馈了个情况，可能要好久才能回应；但如果是记录在案的艺人，那基本上和练习生就不是一个进度，至少会有人实时关注。

    并且可以预料的是，随着韩升后续节目上的表现，这份关注会越来越多。

    这一个月就是极限了。

    因为再一个月，就播到第五期了。

    而第五期，是个节点。

    因为那一期就开始播放第三次录制时候的内容了，可能会放出歌曲。

    而韩升接下来要录制的第三首歌...

    按他自己的说法就是：

    “我舍不得拿出来这首歌，这歌非常非常好。但我又必须要有一个更具代表性的歌曲，所以还是最后拿出来了。”

    这让她怎么不期待？

    第一期的《去大理》如果说质量不错，但还