遭遇绩优股_第106节 首页

字体:      护眼 关灯

上一页 目录 下一页

   第106节 (第2/4页)

自己卖身给你啊?”

    凤霖摇头:“我觉得他不是为了封口,他应该不会想到我在怀疑他——我才到公司三个月。我觉得他只是单纯的想拉拢我,好跟温总监pk。”

    威远的公司老总姓王,叫王培信,背后有个绰号叫拖鞋王,为什么这么叫呢,原来王大总裁是江苏人,靠做拖鞋发家的,什么塑料拖鞋,布拖鞋,棉拖鞋,人字拖鞋,高跟拖鞋,总之,没他没生产过的拖鞋。公司里有人调侃:无论你的脚藏得多严实,咱们王总溜一眼,就知道你穿几码,有没脚气。

    王培信今年50出头,拥有威远60%的股份,威远有20亿资产,所以王大总裁身家十多亿,如果今后上市的话,估计身价还要猛涨。

    王大总裁还有一个弟弟,两个meimei,这个弟弟就是公司的王副总裁,王培义,另外两个meimei妹夫也个个在公司里身居要职,不是公司总监,就是子公司老总。

    王大总裁还有个老婆,威远的常务副总,温丽娟女士。这位女士虽然是公司的常务副总,并且主管公司财务和人事两大整人职能,凤霖却只在最后一轮面试时见过她一面。这已经算不错了,因为温副总一年都不见得来公司几次,能见她是员工们莫大的荣幸。温副总有两个哥哥,一个弟弟,一个meimei,也统统在公司里地位显赫,其中一个弟弟就是凤霖的上司,财务总监温建华。

    凤霖过去还从没在这么一个全是皇亲国戚的公司里工作过,开头两周,被公司电话清单上那一连串的王和温给弄得晕头转向,过了两周,更晕了,因为财务部的人她有几个认识了,就有好事之徒把公司的历史当笑话讲给她听。

    王大总裁白手起家,又身为老大,于是对自己的弟弟meimei十分照顾,尤其是弟弟,发财后的第一件事就是给他弟弟5%的公司股份。这事一出,可不得了了,可捅了马蜂窝了,可翻了天了。温副总闹啊闹啊,包括上吊投河喝药,包括吵架撒泼要离婚,十八般武艺使尽,王大总裁够让老婆寒心——就是要给弟弟5%,于是王大总裁成功的得罪了自己的老婆和自己的两个meimei,并且在自己娘家和老婆娘家之间造就了永不可调和的矛盾。

    但是温副总裁最终争取到了一件事:这5%不是白给,要小叔子意思意思的出点钱买。

    当年的王培义是个初中毕业的小混混,没正经工作,钱自然是一分都没有,嫂子逼他到处去借,王培义就开口问自己哥借,这下嫂子更不乐意了:靠,你问我借钱买我的东西。温丽娟不许王培信答应。

    最终王培义东拼西凑的借到了那笔微不足道的钱,然后马上用分红把债给还了,却从此把温副总给恨得牙痒痒:奶奶的,我哥要送钱给我,你凭啥不让。我哥那么有钱,你还逼我去借债,这个死女人,看我不叫我哥休了你。

    王副总的心愿20年了都没实现,但是同样温总裁也没能让老公跟弟弟反目成仇,而且叫老公同样给自己弟弟5%的要求也没被采纳。温总裁那个气啊:你给自己弟弟吃rou,也得让我家人喝汤。于是在温丽娟的不懈努力夏,温家所有的兄弟姐妹表兄弟姐妹统统都进了这公司。

    从此王温两家势力均衡,不共戴天,在威远凡是跟生产销售有关的都在王姓手里,凡是跟经营运作有关的,都在温姓手里,王大总裁坐镇中央,不?

    ☆、第120章 结局二(2)

    一转眼春节要到了,风霖正在为怎么过年的问题纠结——要不各回各家,各看各妈?还没等凤霖想明白生活问题,她的顶头上司,温总监就来替她考虑生计问题了。

    温总监建议凤霖以回家过春节为由辞职,这样比开除来得好听。

    凤霖微笑:“温总监,您要我辞职,有什么理由么?”

    真实理由是:我看见你就烦。

    但是话不能这么说,温建华咳嗽一声说:“凤副总,您进公司5个月以来,除了核对银行对账单——大学毕业生都能干的活外,你还干过什么?而且你请假次数那么多,你认为你好意思坐这么高的职位,拿这么高的工资么?”

    凤霖笑:“我拿这薪水靠我的资历。我和公司签的合同期限3年,其中试用期是3个月,现在试用期已过,合同期未满。温总裁,您要开除我或者逼我辞职,必须证明我违反合同或者渎职,我工作中有任何差错或者不称职的地方么?否则我可是要去法院起诉公司的。”

    温建华过去除了王家那边的人外,没人这么顶撞过他,不由的大为恼火,在凤霖办公室跟凤霖吵了起来。男人跟女人吵架,先天不足,再加上,论口才,10个温建华也不是凤霖对手。温建华吵不过,想破口大骂脏话,毕竟碍着身份,说不出口。他当这总监也有十多年了,已经渐渐的忘了自己的本来面目。凤霖见招拆招,只把温建华气得暴跳如雷。凤霖坚决不辞职,温建华开除她又抓不到把柄。最后,温建华气得跑到老总王培信面前诉苦去了。

    在王培信那,温建华是这么抱怨的:凤霖不会干活,凤霖请假比上班多,凤霖耍无赖,不肯走人。

    王培信眉头越皱越紧
加入书签 我的书架

上一页 目录 下一页